{"id":322899,"date":"2026-02-03T07:26:10","date_gmt":"2026-02-03T04:26:10","guid":{"rendered":"https:\/\/vof-news.eu\/dax-konzerne-im-teilzeit-modus-diese-zahlen-offenbaren-eine-andere-realitat\/"},"modified":"2026-02-03T07:26:35","modified_gmt":"2026-02-03T04:26:35","slug":"dax-konzerne-im-teilzeit-modus-diese-zahlen-offenbaren-eine-andere-realitat","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/vof-news.eu\/de\/dax-konzerne-im-teilzeit-modus-diese-zahlen-offenbaren-eine-andere-realitat\/","title":{"rendered":"Dax-Konzerne im Teilzeit-Modus? Diese Zahlen offenbaren eine andere Realit\u00e4t"},"content":{"rendered":"<p>Mit einer Forderung zur Teilzeitarbeit hat der Wirtschaftsfl\u00fcgel der CDU eine Leistungs-Debatte entfacht. Der Vorschlag: Der <a class=\"is-link c-block-items__link c-link--rich-text-renderer\" data-internal-tracking='{\"action\":\"click\",\"label\":\"link\",\"name\":\"Inline Element\",\"data\":{\"source\":\"\",\"target\":\"https:\/\/www.welt.de\/politik\/deutschland\/article69756a7bf5499fb954b64d16\/fuehrt-in-die-sackgasse-cdu-fluegel-will-recht-auf-teilzeit-abschaffen-widerstand-von-spd-und-eigener-partei.html\",\"trackingName\":\"\",\"trackingLabel\":\"\"}}' data-internal-tracking-enabled=\"true\" href=\"https:\/\/www.welt.de\/politik\/deutschland\/article69756a7bf5499fb954b64d16\/fuehrt-in-die-sackgasse-cdu-fluegel-will-recht-auf-teilzeit-abschaffen-widerstand-von-spd-und-eigener-partei.html\">Anspruch auf Teilzeitarbeit soll eingeschr\u00e4nkt werden<\/a>. Die Rede ist von \u201eLifestyle-Teilzeit\u201c derjenigen, die ohne Angabe konkreter Gr\u00fcnde weniger arbeiten. Der Antrag soll auf dem Bundesparteitag am 20. Februar in Stuttgart diskutiert werden. Wer Kinder erzieht, sich weiterbildet oder Angeh\u00f6rige pflegt, soll allerdings auch k\u00fcnftig in Teilzeit arbeiten d\u00fcrfen.<\/p>\n<p>Die Forderung zieht trotzdem Kritik nach sich. Der Koalitionspartner <a class=\"is-link c-block-items__link c-link--rich-text-renderer\" data-internal-tracking='{\"action\":\"click\",\"label\":\"link\",\"name\":\"Inline Element\",\"data\":{\"source\":\"\",\"target\":\"https:\/\/www.welt.de\/themen\/spd\/\",\"trackingName\":\"\",\"trackingLabel\":\"\"}}' data-internal-tracking-enabled=\"true\" href=\"https:\/\/www.welt.de\/themen\/spd\/\">SPD<\/a> etwa sieht einen Angriff auf hart erk\u00e4mpfte Arbeitnehmerrechte. Den Gr\u00fcnen zufolge zeichnet der Vorschlag und das Wording ein falsches Bild von der Lebensrealit\u00e4t von Frauen und \u00e4lteren Menschen. Auch aus den eigenen Reihen gibt es Kritik.<\/p>\n<p>Die <a class=\"is-link c-block-items__link c-link--rich-text-renderer\" data-internal-tracking='{\"action\":\"click\",\"label\":\"link\",\"name\":\"Inline Element\",\"data\":{\"source\":\"\",\"target\":\"https:\/\/www.welt.de\/themen\/cdu\/\",\"trackingName\":\"\",\"trackingLabel\":\"\"}}' data-internal-tracking-enabled=\"true\" href=\"https:\/\/www.welt.de\/themen\/cdu\/\">CDU<\/a> hat mittlerweile angek\u00fcndigt, zumindest den Begriff \u201eLifestyle\u201c zur\u00fccknehmen zu wollen. Als Begr\u00fcndung f\u00fcr den Antrag st\u00fctzt sich der Wirtschaftsfl\u00fcgel auf eine Datenerhebung. Dem Institut f\u00fcr Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) zufolge ist die Teilzeitquote in Deutschland zuletzt auf \u00fcber 40 Prozent gestiegen und liegt damit so hoch wie nie zuvor in der Geschichte der Bundesrepublik.<\/p>\n<p>Doch wie viele Besch\u00e4ftigte arbeiten bei den wichtigen Dax-Konzernen tats\u00e4chlich in Teilzeit? Und wie bewerten Volkswagen, Allianz und die Deutsche Bank die Forderung der CDU? WELT hat bei allen 40 <a class=\"is-link c-block-items__link c-link--rich-text-renderer\" data-internal-tracking='{\"action\":\"click\",\"label\":\"link\",\"name\":\"Inline Element\",\"data\":{\"source\":\"\",\"target\":\"https:\/\/www.welt.de\/themen\/dax\/\",\"trackingName\":\"\",\"trackingLabel\":\"\"}}' data-internal-tracking-enabled=\"true\" href=\"https:\/\/www.welt.de\/themen\/dax\/\">Dax-Unternehmen<\/a> nachgefragt. Mehr als die H\u00e4lfte hat uns geantwortet. Das Ergebnis? \u00dcberraschend.<\/p>\n<h3>15 Prozent der Dax-Mitarbeiter in Teilzeit<\/h3>\n<p>Die Befragung zeigt, dass im Schnitt nur 15 Prozent der Mitarbeiter in Dax-Unternehmen in Teilzeit arbeiten. Dabei sind die Zahlen sehr unterschiedlich. Bei <a class=\"is-link c-block-items__link c-link--rich-text-renderer\" data-internal-tracking='{\"action\":\"click\",\"label\":\"link\",\"name\":\"Inline Element\",\"data\":{\"source\":\"\",\"target\":\"https:\/\/www.welt.de\/themen\/dhl\/\",\"trackingName\":\"\",\"trackingLabel\":\"\"}}' data-internal-tracking-enabled=\"true\" href=\"https:\/\/www.welt.de\/themen\/dhl\/\">DHL<\/a> etwa arbeiten rund ein Drittel der Angestellten nicht Vollzeit. Bei der Commerzbank sind es 25,7 Prozent, auch <a class=\"is-link c-block-items__link c-link--rich-text-renderer\" data-internal-tracking='{\"action\":\"click\",\"label\":\"link\",\"name\":\"Inline Element\",\"data\":{\"source\":\"\",\"target\":\"https:\/\/www.welt.de\/themen\/adidas\/\",\"trackingName\":\"\",\"trackingLabel\":\"\"}}' data-internal-tracking-enabled=\"true\" href=\"https:\/\/www.welt.de\/themen\/adidas\/\">Adidas<\/a> kommt auf mehr als 25 Prozent.<\/p>\n<p>Bei anderen Unternehmen sind es deutlich weniger, zum Beispiel bei <a class=\"is-link c-block-items__link c-link--rich-text-renderer\" data-internal-tracking='{\"action\":\"click\",\"label\":\"link\",\"name\":\"Inline Element\",\"data\":{\"source\":\"\",\"target\":\"https:\/\/www.welt.de\/themen\/volkswagen-neuheiten-fahrberichte-tests\/\",\"trackingName\":\"\",\"trackingLabel\":\"\"}}' data-internal-tracking-enabled=\"true\" href=\"https:\/\/www.welt.de\/themen\/volkswagen-neuheiten-fahrberichte-tests\/\">Volkswagen<\/a>. Von rund 679.472 Mitarbeitern weltweit arbeiten gerade einmal 17.500 in Teilzeit. Bei Siemens Energy sind es 6,5 Prozent, bei <a class=\"is-link c-block-items__link c-link--rich-text-renderer\" data-internal-tracking='{\"action\":\"click\",\"label\":\"link\",\"name\":\"Inline Element\",\"data\":{\"source\":\"\",\"target\":\"https:\/\/www.welt.de\/themen\/mercedes-benz-neuheiten-fahrberichte-tests\/\",\"trackingName\":\"\",\"trackingLabel\":\"\"}}' data-internal-tracking-enabled=\"true\" href=\"https:\/\/www.welt.de\/themen\/mercedes-benz-neuheiten-fahrberichte-tests\/\">Mercedes-Benz<\/a> rund sieben Prozent.<\/p>\n<h3>Unternehmen sprechen von modernen Arbeitsmodellen<\/h3>\n<p>Die meisten Unternehmen teilten WELT auf Anfrage mit, dass die Teilzeitquoten innerhalb der letzten zehn Jahre angestiegen oder zumindest gleichgeblieben seien. Bei <a class=\"is-link c-block-items__link c-link--rich-text-renderer\" data-internal-tracking='{\"action\":\"click\",\"label\":\"link\",\"name\":\"Inline Element\",\"data\":{\"source\":\"\",\"target\":\"https:\/\/www.welt.de\/themen\/bayer\/\",\"trackingName\":\"\",\"trackingLabel\":\"\"}}' data-internal-tracking-enabled=\"true\" href=\"https:\/\/www.welt.de\/themen\/bayer\/\">Bayer<\/a> hat die Quote um drei Prozent zugenommen, bei der <a class=\"is-link c-block-items__link c-link--rich-text-renderer\" data-internal-tracking='{\"action\":\"click\",\"label\":\"link\",\"name\":\"Inline Element\",\"data\":{\"source\":\"\",\"target\":\"https:\/\/www.welt.de\/themen\/commerzbank\/\",\"trackingName\":\"\",\"trackingLabel\":\"\"}}' data-internal-tracking-enabled=\"true\" href=\"https:\/\/www.welt.de\/themen\/commerzbank\/\">Commerzbank<\/a> hingegen abgenommen. Alle Unternehmen teilten auf Anfrage mit, dass sie ihre Mitarbeiter in den unterschiedlichsten Lebenssituationen unterst\u00fctzen wollten und daher flexible Arbeitsmodelle, zu denen auch Teilzeit geh\u00f6re, erm\u00f6glichen.<\/p>\n<p><em>Hier k\u00f6nnen Sie sehen, wie viele Mitarbeiter in Dax-Unternehmen in Teilzeit arbeiten und was die Unternehmen \u00fcber das Modell denken. Die Daten beziehen sich je nach Unternehmen auf Erhebungen aus den Jahren 2024, 2025 und 2026:<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Mit einer Forderung zur Teilzeitarbeit hat der Wirtschaftsfl\u00fcgel der CDU eine Leistungs-Debatte entfacht. Der Vorschlag: Der Anspruch auf Teilzeitarbeit soll eingeschr\u00e4nkt werden. Die Rede ist von \u201eLifestyle-Teilzeit\u201c derjenigen, die ohne Angabe konkreter Gr\u00fcnde weniger arbeiten. Der Antrag soll auf dem Bundesparteitag am 20. Februar in Stuttgart diskutiert werden. 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Der Antrag soll auf dem Bundesparteitag am 20. Februar in Stuttgart diskutiert werden. Wer Kinder erzieht, sich weiterbildet oder Angeh\u00f6rige pflegt, soll allerdings auch k\u00fcnftig in Teilzeit arbeiten d\u00fcrfen.Die Forderung zieht trotzdem Kritik nach sich. Der Koalitionspartner SPD etwa sieht einen Angriff auf hart erk\u00e4mpfte Arbeitnehmerrechte. Den Gr\u00fcnen zufolge zeichnet der Vorschlag und das Wording ein falsches Bild von der Lebensrealit\u00e4t von Frauen und \u00e4lteren Menschen. Auch aus den eigenen Reihen gibt es Kritik.Die CDU hat mittlerweile angek\u00fcndigt, zumindest den Begriff \u201eLifestyle\u201c zur\u00fccknehmen zu wollen. Als Begr\u00fcndung f\u00fcr den Antrag st\u00fctzt sich der Wirtschaftsfl\u00fcgel auf eine Datenerhebung. Dem Institut f\u00fcr Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) zufolge ist die Teilzeitquote in Deutschland zuletzt auf \u00fcber 40 Prozent gestiegen und liegt damit so hoch wie nie zuvor in der Geschichte der Bundesrepublik.Doch wie viele Besch\u00e4ftigte arbeiten bei den wichtigen Dax-Konzernen tats\u00e4chlich in Teilzeit? Und wie bewerten Volkswagen, Allianz und die Deutsche Bank die Forderung der CDU? WELT hat bei allen 40 Dax-Unternehmen nachgefragt. Mehr als die H\u00e4lfte hat uns geantwortet. Das Ergebnis? \u00dcberraschend.15 Prozent der Dax-Mitarbeiter in TeilzeitDie Befragung zeigt, dass im Schnitt nur 15 Prozent der Mitarbeiter in Dax-Unternehmen in Teilzeit arbeiten. Dabei sind die Zahlen sehr unterschiedlich. Bei DHL etwa arbeiten rund ein Drittel der Angestellten nicht Vollzeit. Bei der Commerzbank sind es 25,7 Prozent, auch Adidas kommt auf mehr als 25 Prozent.Bei anderen Unternehmen sind es deutlich weniger, zum Beispiel bei Volkswagen. Von rund 679.472 Mitarbeitern weltweit arbeiten gerade einmal 17.500 in Teilzeit. Bei Siemens Energy sind es 6,5 Prozent, bei Mercedes-Benz rund sieben Prozent.Unternehmen sprechen von modernen ArbeitsmodellenDie meisten Unternehmen teilten WELT auf Anfrage mit, dass die Teilzeitquoten innerhalb der letzten zehn Jahre angestiegen oder zumindest gleichgeblieben seien. Bei Bayer hat die Quote um drei Prozent zugenommen, bei der Commerzbank hingegen abgenommen. Alle Unternehmen teilten auf Anfrage mit, dass sie ihre Mitarbeiter in den unterschiedlichsten Lebenssituationen unterst\u00fctzen wollten und daher flexible Arbeitsmodelle, zu denen auch Teilzeit geh\u00f6re, erm\u00f6glichen.Hier k\u00f6nnen Sie sehen, wie viele Mitarbeiter in Dax-Unternehmen in Teilzeit arbeiten und was die Unternehmen \u00fcber das Modell denken. 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Dabei sind die Zahlen sehr unterschiedlich. Bei DHL etwa arbeiten rund ein Drittel der Angestellten nicht Vollzeit. Bei der Commerzbank sind es 25,7 Prozent, auch Adidas kommt auf mehr als 25 Prozent.Bei anderen Unternehmen sind es deutlich weniger, zum Beispiel bei Volkswagen. Von rund 679.472 Mitarbeitern weltweit arbeiten gerade einmal 17.500 in Teilzeit. Bei Siemens Energy sind es 6,5 Prozent, bei Mercedes-Benz rund sieben Prozent.Unternehmen sprechen von modernen ArbeitsmodellenDie meisten Unternehmen teilten WELT auf Anfrage mit, dass die Teilzeitquoten innerhalb der letzten zehn Jahre angestiegen oder zumindest gleichgeblieben seien. Bei Bayer hat die Quote um drei Prozent zugenommen, bei der Commerzbank hingegen abgenommen. Alle Unternehmen teilten auf Anfrage mit, dass sie ihre Mitarbeiter in den unterschiedlichsten Lebenssituationen unterst\u00fctzen wollten und daher flexible Arbeitsmodelle, zu denen auch Teilzeit geh\u00f6re, erm\u00f6glichen.Hier k\u00f6nnen Sie sehen, wie viele Mitarbeiter in Dax-Unternehmen in Teilzeit arbeiten und was die Unternehmen \u00fcber das Modell denken. Die Daten beziehen sich je nach Unternehmen auf Erhebungen aus den Jahren 2024, 2025 und 2026:","robots":{"index":"noindex","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"og_locale":"de_DE","og_type":"article","og_title":"Dax-Konzerne im Teilzeit-Modus? Diese Zahlen offenbaren eine andere Realit\u00e4t - vof-news.eu","og_description":"Mit einer Forderung zur Teilzeitarbeit hat der Wirtschaftsfl\u00fcgel der CDU eine Leistungs-Debatte entfacht. Der Vorschlag: Der Anspruch auf Teilzeitarbeit soll eingeschr\u00e4nkt werden. Die Rede ist von \u201eLifestyle-Teilzeit\u201c derjenigen, die ohne Angabe konkreter Gr\u00fcnde weniger arbeiten. Der Antrag soll auf dem Bundesparteitag am 20. Februar in Stuttgart diskutiert werden. Wer Kinder erzieht, sich weiterbildet oder Angeh\u00f6rige pflegt, soll allerdings auch k\u00fcnftig in Teilzeit arbeiten d\u00fcrfen.Die Forderung zieht trotzdem Kritik nach sich. Der Koalitionspartner SPD etwa sieht einen Angriff auf hart erk\u00e4mpfte Arbeitnehmerrechte. Den Gr\u00fcnen zufolge zeichnet der Vorschlag und das Wording ein falsches Bild von der Lebensrealit\u00e4t von Frauen und \u00e4lteren Menschen. Auch aus den eigenen Reihen gibt es Kritik.Die CDU hat mittlerweile angek\u00fcndigt, zumindest den Begriff \u201eLifestyle\u201c zur\u00fccknehmen zu wollen. Als Begr\u00fcndung f\u00fcr den Antrag st\u00fctzt sich der Wirtschaftsfl\u00fcgel auf eine Datenerhebung. Dem Institut f\u00fcr Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) zufolge ist die Teilzeitquote in Deutschland zuletzt auf \u00fcber 40 Prozent gestiegen und liegt damit so hoch wie nie zuvor in der Geschichte der Bundesrepublik.Doch wie viele Besch\u00e4ftigte arbeiten bei den wichtigen Dax-Konzernen tats\u00e4chlich in Teilzeit? Und wie bewerten Volkswagen, Allianz und die Deutsche Bank die Forderung der CDU? WELT hat bei allen 40 Dax-Unternehmen nachgefragt. Mehr als die H\u00e4lfte hat uns geantwortet. Das Ergebnis? \u00dcberraschend.15 Prozent der Dax-Mitarbeiter in TeilzeitDie Befragung zeigt, dass im Schnitt nur 15 Prozent der Mitarbeiter in Dax-Unternehmen in Teilzeit arbeiten. Dabei sind die Zahlen sehr unterschiedlich. Bei DHL etwa arbeiten rund ein Drittel der Angestellten nicht Vollzeit. Bei der Commerzbank sind es 25,7 Prozent, auch Adidas kommt auf mehr als 25 Prozent.Bei anderen Unternehmen sind es deutlich weniger, zum Beispiel bei Volkswagen. Von rund 679.472 Mitarbeitern weltweit arbeiten gerade einmal 17.500 in Teilzeit. Bei Siemens Energy sind es 6,5 Prozent, bei Mercedes-Benz rund sieben Prozent.Unternehmen sprechen von modernen ArbeitsmodellenDie meisten Unternehmen teilten WELT auf Anfrage mit, dass die Teilzeitquoten innerhalb der letzten zehn Jahre angestiegen oder zumindest gleichgeblieben seien. Bei Bayer hat die Quote um drei Prozent zugenommen, bei der Commerzbank hingegen abgenommen. Alle Unternehmen teilten auf Anfrage mit, dass sie ihre Mitarbeiter in den unterschiedlichsten Lebenssituationen unterst\u00fctzen wollten und daher flexible Arbeitsmodelle, zu denen auch Teilzeit geh\u00f6re, erm\u00f6glichen.Hier k\u00f6nnen Sie sehen, wie viele Mitarbeiter in Dax-Unternehmen in Teilzeit arbeiten und was die Unternehmen \u00fcber das Modell denken. 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Dem Institut f\u00fcr Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) zufolge ist die Teilzeitquote in Deutschland zuletzt auf \u00fcber 40 Prozent gestiegen und liegt damit so hoch wie nie zuvor in der Geschichte der Bundesrepublik.Doch wie viele Besch\u00e4ftigte arbeiten bei den wichtigen Dax-Konzernen tats\u00e4chlich in Teilzeit? Und wie bewerten Volkswagen, Allianz und die Deutsche Bank die Forderung der CDU? WELT hat bei allen 40 Dax-Unternehmen nachgefragt. Mehr als die H\u00e4lfte hat uns geantwortet. Das Ergebnis? \u00dcberraschend.15 Prozent der Dax-Mitarbeiter in TeilzeitDie Befragung zeigt, dass im Schnitt nur 15 Prozent der Mitarbeiter in Dax-Unternehmen in Teilzeit arbeiten. Dabei sind die Zahlen sehr unterschiedlich. Bei DHL etwa arbeiten rund ein Drittel der Angestellten nicht Vollzeit. Bei der Commerzbank sind es 25,7 Prozent, auch Adidas kommt auf mehr als 25 Prozent.Bei anderen Unternehmen sind es deutlich weniger, zum Beispiel bei Volkswagen. Von rund 679.472 Mitarbeitern weltweit arbeiten gerade einmal 17.500 in Teilzeit. Bei Siemens Energy sind es 6,5 Prozent, bei Mercedes-Benz rund sieben Prozent.Unternehmen sprechen von modernen ArbeitsmodellenDie meisten Unternehmen teilten WELT auf Anfrage mit, dass die Teilzeitquoten innerhalb der letzten zehn Jahre angestiegen oder zumindest gleichgeblieben seien. Bei Bayer hat die Quote um drei Prozent zugenommen, bei der Commerzbank hingegen abgenommen. Alle Unternehmen teilten auf Anfrage mit, dass sie ihre Mitarbeiter in den unterschiedlichsten Lebenssituationen unterst\u00fctzen wollten und daher flexible Arbeitsmodelle, zu denen auch Teilzeit geh\u00f6re, erm\u00f6glichen.Hier k\u00f6nnen Sie sehen, wie viele Mitarbeiter in Dax-Unternehmen in Teilzeit arbeiten und was die Unternehmen \u00fcber das Modell denken. 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